Доброго времени. Такая ситуация. Новый сотрудник на работе, после официального оформления, стал регулярно брать больничные. После того, когда за прошедший месяц, он отработал всего 5 дней, провели с ним беседу. Объяснили, что его постоянное отсутствие, очень сильно влияет на рабочий процесс, и сотрудничать мы дальше не сможем. Он согласился написать заявление по собственному....и сбежал....через несколько дней вышел на связь, сказал, что опять на больничном... прошла ещё неделя... сегодня должен был закрыть больничный, но на связь не выходит. Подскажите, как можно прекратить трудовой договор с данным человеком по закону? Пока он числится в штате, не можем нанять другого сотрудника.