Как взыскать материальный вред работодателю?

Сотруднику была выдана сим-карта, во время отпуска работник улетел заграницу и наговорил на долг. После отпуска сотрудник уволился, нам пришел счет и мы увидели долг. Как взыскать?
Доказательства: Договор о материальной ответственности, детализация.
Сим-карта была оформлена на аффилированную компанию, также отсутствуют доказательства того, что сим-картой пользовался именно это работник, то есть нет акта приема передачи сим-карты.