Добрый день. Буду очень признательна, если поможете разобраться. В данный момент в положении, декрет оформят в декабре, но уйду я с 1 января, чтобы использовать для расч.периода 2018 и 2019 календ.года. По закону из них должны убрать период отпуска по уходу за первым ребенком до 3 лет (в 18 и 19 годах его продолжительность - с начала апреля (ребенку было 1,5) по начало октября (ребёнку будет 3)), в котором я пока еще нахожусь, поэтому пособие должно быть нормальным относительно зарплаты.

В период отпуска по УЗР я:

1) работала несколько месяцев по ГПД в небольшой организации, код дохода 2010, оказывая услуги.

Вопросы: как мне узнать, 1.1) делались ли выплаты работодателем в ФСС за эту работу (по закону вроде должны)? Если делались, то 1.2) могу ли я приплюсовать этот доход к базе для рассчета средневного заработка для декретных, принеся 2ндфл оттуда бухгалтеру моей основной организации? 1.3) Если могу, то не увеличит ли это количество рабочих дней, на которое в моей основной организации будут делить общий доход за 2 календ.года (ведь я работала там в период отпуска по УЗР, который исключается).

2) обнаружила на своем профиле в налоговой, что мне несколько месяцев моя основная организация делала "подарки" код 2720 (к слову, по факту я ничего не получала, по крайней мере пока). Войдет ли эта общая сумма подарков в базу для рассчета декретных?

3) моя работа в основной организации связана исключительно с компьютером. По санпину она должна ограничиваться 3 часами в день максимум. По ст. 254 ТК вообще нужно перевести меня на легкий труд. Для этого в основной организации требуют спец.документ, а какой - "врачи знают". В ЖК заведующая сказала, что может дать мне как и всем только "справку", что у них тут только так, и что этой бумажки достаточно, судись с работодателем, да и вообще "все же работаем за компьютером, что ж теперь"! В организации справку не принимают для перевода на легкий труд. Но я ведь имею такое право по закону! Что происходит и что делать??

4) при переводе все же на легкий труд, как мне будут рассчитывать средний заработок по прежней работе, если я в основной организации с 25.12.17, далее с начала апреля 2018-го и по сей день в отпуске по УЗР?

Жду ответов. Спасибо.