Работаю в гвсу-14 обособленное подразделение г.Мирный Архангельская обл. К нам приехала комиссия от вышестоящего руководства,проверяют, как нам сказало наше руководство,работников на предмет прогулов в период с первого июня по сей день.у кого больше шести прогулов вызывают в контору, сказали что сегодня расторгли договора с 50-60 работниками,остальным выговор в л/д. Я работаю на"постоянке", могут ли меня уволить за прогулы,если непосредственный начальник не составлял акты по факту прогулов и не брал с меня обьяснительных.