Здравствуйте! Я узнала , что я будучи инвалид 3 группы имею право взять отпуск без содержания на 30 дней . На данный момент нахожусь в отпуске очередном до 16 октября. Хочу взять без содержания с 2 по 31 декабря 2019 года. Работататель не разрешает. Мотивируя тем что некому работать. Работаю почтальоном. И то что у меня очередной отпуск с 9 января 2020 года. Дескать потом еще отдохнешь. Мне срочно нужен отпуск без соддержания. Как быть????

Здравствуйте, Татьяна!

Работодатель не имеет право Вам отказать!

 Согласно ст.128 Трудового Кодекса РФ

Работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы:

работающим инвалидам — до 60 календарных дней в году

Группа инвалидности здесь роли не играет, то есть Вы имеете на этот отпуск право.

Сообщите работодателю о том, что Вы осведомлены о своих правах.

Если он продолжит отказывать в предоставлении отпуска, Вам будет необходимо обратиться с письменной жалобой на действия работодателя в трудовую инспекцию.