Как вернуть дополнительный отпуск при таких условиях?
Прошу предоставить консультацию по следующим вопросам соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Работаю электросварщиком имеет ли право работодатель лишить дополнительного отпуска в размере семи дней аргументируя тем что Росстат как то высчитал что я работаю менее 80% в год со сваркой?