Здравствуйте!
Каким образом возможно работодателю в одностороннем порядке перевести работника с вахтового метода работы на пятидневную рабочую неделю с двумя выходными.

Место работы по пятидневной рабочей неделе будет предоставлено в городе проживания(фактической регистрации) работника.