Я работал по сезонному договору кочегаром в школе, три сезона, в этом году мне отказали в заключении договора так как решили принять другого человека при этом не предупредили меня ни как. Стою на бирже труда.

Здравствуйте!

Нет, Вас должны были предупредить в письменной форме не менее чем за три календарных дня до увольнения об окончании срока действия срочного трудового договора.

Трудовой кодекс Российской Федерации в статье 79 «Прекращение срочного трудового договора» устанавливает:

Срочный трудовой договор прекращается с истечением срока его действия. О прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия работник должен быть предупрежден в письменной форме не менее чем за три календарных дня до увольнения, за исключением случаев, когда истекает срок действия срочного трудового договора, заключенного на время исполнения обязанностей отсутствующего работника.

http://www.consultant.ru/docum...