Здравствуйте, подскажите пожалуйста. Учреждение берет работника на должность директора, у работника есть высшее образования но нет 3 лет стажа на руководящих должностях. Работника должны оформить как исполняющий обязанности директора (т.к. у нее нет необходимого стажа) или можно брать сразу на директора? Требования для этой должности, высшее образование и стаж работы не менее 3 лет на руководящих должностях в культурно-развлекательных учреждениях. Не будет ли проблем со стороны прокуратуры?