Я устроилась работать в государственную больницу в мае 2017 года как основной сотрудник. Через два месяца коллега ушла в декрет и я успешно принимала ее участок все это время. В ноябре 2019 она вышла с декрета, а мне говорят что ставок нет и места нет. Предлагают перевод в отделение, но это не те условия на что я трудоустраивалась. В итоге, по документам я занимаю основную ставку, но никак не место декретницы. Они ждут что я уволюсь добровольно. Могут ли они меня уволить самостоятельно, если никаких нарушений по работе не было? Или полагаются ли мне какие либо компенсации? Выходные пособия? Я могу апеллировать статьями 178,180, 83 если меня начнут принуждать написать заявление и откажут в компенсациях?