Здравствуйте!

Имеет ли право работодатель, заключая трудовой договор вахтовым методом, указать ,что оплата страховых взносов в ФСС не предусмотрена соглашением сторон? (работник не против)

Добрый день! Работа вахтовым методом отдельно выделяются в рамках трудовых отношений, осуществляемых в отдаленных местах или районах с особыми природными условиями (ст.297 ГКРФ).О порядке налогообложения выплат вахтовым работникам представлены разъяснения Минфина в письме от 09.02.2019 № 03-04-05/7999.Вознаграждения, выплачиваемые сотрудникам, подлежат обложению страховыми взносами. Исключение составляют суммы компенсаций в форме надбавки, предоставляемых вахтовым работникам. Освобожденные от обложения выплаты осуществляются при возмещении затрат, возникающих в связи с исполнением трудовых обязанностей (п. 2 ст. 422 НК РФ).Освобождению подлежат суммы, предоставленные лицам в счет компенсации расходов и перечисленные в п. 3 ст. 217 НК РФ. Условием освобождения от налогообложения является определение размера выплаты в договорах или иных внутренних документах предприятия. Поэтому, если Вами подписан трудовой договор, то Вы на это согласились сами.