Как законно заставить сотрудницу уйти в свой положенный законодательством декрет?

Доброго времени суток, мне очень нужна ваша консультация. Смотрите ситуация такая. Я сотрудник полициции прохожу службу ст. инспектором группы иаз, так же в подразлелении имеется по штату еще 1 должность инспектора гиаз которая родила ребенка в июле, сейчас она отгуливает отпуск за 2019 который до 26 дек. мне сказали в кадрах что сотрудница планирует уйти на больничный кот. продлится до начала января и уйти в отпуск за 2020 год, т.е.должность ее будет вакантна только в начале марта. Я весь 2019 год работаю без отпуска в связи со служебной необходимость, т.е. в связи с тем что нет второго сотрудника который бы мог за меня заместить. Вопрос: Может ли начальник омвд отказать сотруднице в очередном отпуске за 2020 год в связи со служебной необходимостью (как в рринцыпе отказывал мне весь год) так как на эту декретную должность есть сотрудница, которая готова перевестись и работать, для овд необходимо 2 сотрудника, работа выполняется не в полном объеме. Как правильно поступить и законно заставить сотрудницу уйти в свой положенный законодательством декрет, отпуск за 2020 год она может отгулять по выходу из декрета или нет у нас других вариантов.