Доброго времени суток! В школьные годы оформляла уход за пожилым человеком и за давностью лет об этом совершенно позабыла и в университете устроилась на работу по полному трудовому договору

Теперь сам вопрос: должна ли я что-то пфр, учитывая, что я не подавала заявление об отказа от компенсационной выплаты, НО пенсионерка к моменту моего устройства на работу уже усопла?