Заключение и расторжение ученического договора. Устраиваясь на работу, после собеседования, меня пригласили в главный офис компании для заключения договора. Все документы отсканировали, ученический договор подписан, расписался даже за инструктажи по ТБ и пожарной безопасности в журналах работодателя... Уходя, мне сказали ждать звонка от человека, который будет меня обучать... Спустя 1,5 недели я сам связался с девушкой, которая принимала документы. С ее слов они пытались связаться со мной, но по факту даже электронного письма не пришло на почту, не говоря уже о звонках или смс, и девушка мне сообщает, что "Компания не готова Вам сделать предложение по работе". В пункте прав и обязанностей сторон четко прописано:"Общество обязуется - В период обучения обеспечить Ученику возможность обучения... ... принять на работу по результатам завершения ученичества и успешной сдачи экзамена....". Теперь к сути вопроса - обучения по факту не было, меня не предупредили о том что мне ничего не светит в трудоустройстве (по договору не менее чем за 3 дня), время упущено, возможность трудоустроится в другую компанию было, но я ждал этого звонка и не хотелось их подвести, теперь и без денег и без работы, что лучше сделать в такой ситуации?